ในห้องประชุม พนักงานใหม่ก าลังตอบค าถามกันอย่างจริงจัง ทุกครั้งที่กดเลือกคาตอบ พวกเขาต้องพิมพ์อธิบายด้วยแป้ นพิมพ์ ความยาวของค าตอบก็แตกต่างกันไปในแต่ละข้อ
อู๋ปินเป็ นคนคุมสอบ จึงแอบดูข้อสอบและค าตอบได้สะดวก ตาม หลักแล้ว การสอบวัดความเข้ากันได้กับจิตวิญญาณเถิงต๋าเป็ น ความลับสุดยอด ซึ่งก็ไม่ดีเท่าไหร่ที่เขาจะดูข้อสอบอย่างโจ่งแจ้ง กลางห้องสอบ
เพราะงั้นเขาจึงทาได้แค่รอให้สอบเสร็จก่อนแล้วค่อยเข้าไปถาม เรื่องการเปลี่ยนแปลงของข้อสอบเป็ นการส่วนตัว จากนั้นค่อย วิเคราะห์จุดประสงค์เบื้องลึกของบอสเผยในการเปลี่ยนแปลงนี้
ไม่นานการสอบก็เสร็จสิ้น
เวลาที่ใช ้ในการทาข้อสอบยังเท่าเดิม เพราะเผยเชียนปรับลด จ านวนข้อสอบลง พนักงานใหม่ทยอยกดส่งข้อสอบทีละคนเพื่อดูผล สอบ
จอของบางคนขึ้นว่าสอบผ่าน ส่วนคนอื่นๆ ขึ้นว่าให้พยายามขึ้น อีก
้
อู๋ปินไล่สายตาดูจอคอมพิวเตอร ์ในระยะที่มองเห็นคร่าวๆ และ พอจะเห็นผลลัพธ ์แม้จะไม่เห็นตัวข้อสอบ
มีพนักงานใหม่แค่ส่วนน้อยที่สอบไม่ผ่าน แต่ยังไงนี่ก็เป็ นแค่การ สอบครั้งแรก ยังเหลือโอกาสอีกสามครั้ง ถ้าผ่านได้สักครั้งก็เข้า ท างานในบริษัทได้อย่างเป็ นทางการ
อัตราการผ่านไม่ได้แตกต่างจากพนักงานกลุ่มที่แล้วมากนัก
อู๋ปินอดขมวดคิ้วขึ้นมาไม่ได้ขณะวิเคราะห์สถานการณ์
“ผลการสอบประกาศทันทีหลังสอบเสร็จเหมือนเดิม แสดงว่า ระบบค านวณคะแนนอัตโนมัติโดยใช ้คาตอบแบบปรนัย เนื้อหาที่ให้ พิมพ์เพิ่มเ
