“นี่คือส่วนที่ดีที่สุดจากการได้บอสเผยเป็นลูกค้า นอกจากจะให้ผลประโยชน์ ทางการเงินกับฟรีแลนซ์อย่างเต็มเม็ดเต็มหน่วยแล้ว ยังเชื่อใจในตัวฟรีแลนซ์เต็มที่ และเป็นห่วงชีวิตความเป็นอยู่ของอีกฝ่าย ผมสัมผัสเรื่องนี้ได้อย่างลึกซึ้ง”
อู๋ปินพยักหน้า รู้สึกได้แรงบันดาลใจสุดๆ
ทุกคนเห็นว่าบอสเผยเป็นห่วงคุณหร่วนขนาดไหน
ทั้งการตั้ง ‘มาตรฐานเถิงต๋า’ เพื่อขึ้นอัตราค่าจ้างฟรีแลนซ์ ช่วยกวงหวง สตูดิโอก้าวข้ามความยากลำบากตอนย้ายมาจิงโจว หรือแม้กระทั่งสร้างโฮสเทล เขย่าขวัญตามความชอบของคุณหร่วน การกระทำเหล่านี้แสดงให้เห็นว่าบอสเผย ใส่ใจเพื่อนและคู่ค้าทางธุรกิจขนาดไหน
อู๋ปินได้แรงบันดาลใจขึ้นมา “เหมือนบอสเผยกับพนักงานก็มีความสัมพันธ์ แบบเดียวกันนะครับ
“บอสบริษัทอื่นๆ มองความสัมพันธ์กับพนักงานเป็นเกมผลรวมศูนย์ คิดแต่ จะลดค่าใช้จ่ายและทำเงินให้ได้มากขึ้นด้วยการขูดรีดพนักงานเพิ่ม
“พนักงานไม่เชื่อใจบอสเพราะรู้สึกเหมือนตัวเองโดนเอาเปรียบ ก็เลยอู้ไม่คิด จะพยายามเต็มที่ และคิดแต่เรื่องหางานใหม่ในเวลางาน
“บอสเผยทำลายวงจรอุบาทว์นี้ด้วย ‘การแสดงความจริงใจ’ ตามแบบฉบับ ของบอส และสร้างความเชื่อใจระหว่างบอสกับพนักงานขึ้นมาใหม่!
